Andrea Wotte werkt als ervaren consultant bij Rijnconsult en richt zich op leiderschapsontwikkeling en organisatiecultuur. Haar passie ligt in het verkennen van diepere samenwerkingsvormen, met een bijzondere interesse in interculturele aspecten. “Mijn expertise ligt op het snijvlak van leiderschap en cultuurverandering, zowel in de zorg, het onderwijs en het sociaal domein als in internationale context. Deze breedte en variatie vind ik erg leuk. Het gaat mij eigenlijk om impact maken.”
Na verschillende banen en werkgevers besloot Andrea om zichzelf te toetsen: is dit echt mijn vak? “Ik wilde een check doen of dit mijn roeping was. En dat bleek zo te zijn,” vertelt ze. “Na vele jaren leidinggevende ervaring én zelfstandig interimmanager en adviseur, past mij dit vak als een jas.”
Droomopdracht: cultuurproject in het buitenland
Haar droomopdracht combineert haar liefde voor cultuur en leiderschap, met een bijzondere focus op internationale projecten. “Een opdracht over cultuur en samenwerking in het buitenland, en dan vooral in Afrika, lijkt me geweldig.” Zo heeft ze ooit bij een NGO in Tanzania mogen helpen met een organisatie-scan.
Andrea vertelt dat ze haar inspiratie haalt uit antropologie en het ontdekken van andere culturen door te reizen. “Ik lees veel over antropologie en probeer door reizen nieuwe inzichten op te doen,” zegt ze.
Ze houdt haar PE-uren bij via Rijnconsult, waar elk half jaar de uren worden geregistreerd. Zelf houdt ze haar voortgang bij in Excel. “Binnen Rijnconsult zijn veel ontwikkelmogelijkheden. Ik volg interne intervisies, ik ben coördinator van het Gilde voor leiderschap en teamontwikkeling, en neem deel aan webinars en onboardingactiviteiten.”
“Voor wie in mijn voetsporen wil treden, raad ik de opleidingen aan van het Sioo en leergangen op het gebied van antropologie en interventiekunde te doen.”
Het CMC-schap heeft het bewustzijn van Andrea aangescherpt: “Het helpt me bewust bekwaam te blijven en mezelf te blijven ontwikkelen. Ik weet waar ik goed in ben en blijf daarop focussen.”
